Carros sem motorista serão a próxima revolução da indústria automobilística, avalia KPMG

Nos últimos cem anos, a inovação no setor automotivo trouxe grandes avanços tecnológicos, produzindo veículos mais seguros, limpos e acessíveis. Mas no geral, desde que Henry Ford introduziu a linha de montagem móvel, as mudanças foram incrementais, gradativas. Parece que agora a indústria automotiva está no limiar de uma mudança revolucionária, que será engendrada pelo advento de veículos autônomos – e este momento pode estar mais próximo do que imaginamos, de acordo com um relatório divulgado pela KPMG US LLP e pelo Centro de Pesquisa Automotiva (CAR, da sigla em inglês).

A publicação, intitulada "Carro autônomo: a próxima revolução" (Self-driving car: the next revolution) foi baseado em entrevistas com especialistas em tecnologia, líderes da indústria automotiva, acadêmicos e órgãos reguladores, e em pesquisas e análises de tendências da indústria. O estudo examina as forças da mudança, as tecnologias atuais e emergentes, o caminho para levar essas inovações ao mercado, a probabilidade de terem larga aceitação pelos consumidores e o impacto potencial no ecossistema automotivo.

As conclusões são elaboradas em quatro seções:

· Dinâmica do mercado - que examina a dinâmica do mercado e as forças sociais, econômicas e ambientais que estão fazendo com que a mudança seja inevitável;

· Convergência - discute a convergência em andamento das tecnologias-chave de capacitação;

· Adoção - enfoca o caminho para uma adoção generalizada de soluções avançadas de direção automática, as quais acredita-se que ocorrerão em etapas, levando ao longo do tempo à utilização de veículos cada vez mais autônomos;

· Implicações para o investimento - aborda as implicações sociais, políticas e econômicas de automóveis autônomos e seu impacto sobre todo o ecossistema automotivo.

"Nos últimos 100 anos, a indústria automotiva foi uma força de inovação e crescimento econômico", afirma Gary Silberg, líder da prática de Indústria Automotiva da KPMG US, e co-autor do relatório. "O ritmo da inovação está em aceleração, e a indústria está no limiar de uma nova revolução tecnológica pelos veículos autônomos. Caso eles se tornem a realidade predominante, o ecossistema automotivo seria profundamente alterado, podendo haver implicações de longo alcance para a cadeia tradicional de valores da indústria automotiva e além".

No relatório, a KPMG e o CAR apresentam as hipóteses a respeito de como a tecnologia de veículos autônomos poderia desenrolar-se e seus impactos potenciais – com ênfase na convergência das tecnologias veiculares baseadas em sensores e recursos de comunicação. O relatório aponta como a nova tecnologia poderia oferecer soluções a um dos problemas sociais de mais difícil solução dos nossos dias: o alto custo dos acidentes de trânsito e infraestrutura de transportes, as milhões de horas gastas em engarrafamentos, e o espaço urbano perdido para dar lugar a estacionamentos, entre outros.

"Apesar de parecer história de ficção científica, a possibilidade de vermos carros rodando sem motoristas pelas ruas não é algo tão improvável quanto imaginamos. Testes bem-sucedidos já vêm sendo feitos. Agora, a questão é saber se essa é uma tendência que vem para ficar de fato, e se será possível viabilizá-la em escala global no futuro", afirma Charles Krieck, sócio-líder do segmento
Automotivo da KPMG no Brasil.

De acordo com o relatório KPMG/CAR, a convergência das tecnologias veiculares conectadas e as
baseadas em sensores tendem a ocorrer e terão um efeito positivo sobre a adoção de ambos os sistemas. A convergência aumentará a mobilidade e a segurança, e diminuirá os impactos ambientais.
Empresas automotivas e de tecnologia já estão investindo em soluções e aplicativos conectados e autônomos. Em que pese não haver um líder claro, as empresas estão tentando achar uma maneira de como competir e colaborar ao mesmo tempo. Em um prazo mais longo, a evolução desses avanços levará a um reequilíbrio da cadeia de valores da indústria automotiva, com as empresas não tradicionais desempenhando um papel mais significativo.

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Fumante perde 20% do tempo de trabalho com o cigarro

Fumar faz mal para a saúde e significa mais um gasto desnecessário de dinheiro, mas não é só por isso que o cigarro representa um desperdício. Segundo estimativas do especialista em finanças corporativas Marcelo Maron, um empregado que fuma pode estar desperdiçando 20% do seu dia de trabalho com o vício. Se para o empregado esse tempo longe da mesa de trabalho pode não ser significativo, para as empresas pode significar o dado que faltava para buscar profissionais que não fumem.

Com o cerco da legislação antifumo, as empresas que têm fumantes em seus quadros de funcionários podem começar a se preocupar com as questões da produtividade desse pessoal. Hoje, com a eliminação dos fumódromos nas empresas, os empregados que fumam precisam ir para a rua ou para ambientes arejados. Dependendo do movimento do prédio comercial e das distâncias envolvidas, além do tempo necessário para fumar um cigarro apenas, o tempo médio dessa atividade não será inferior a 15 minutos de trabalho perdidos para cada cigarro fumado:
“Vamos supor um fumante razoavelmente controlado, que fume apenas seis cigarros durante as 8 horas de trabalho, três pelas manhã e três à tarde. Levando em conta a média de tempo apurada acima, esses seis cigarros vão consumir 90 minutos de um dia de trabalho. Nada menos que uma hora e meia de uma jornada de oito horas se esvai com o vício, o que equivale a quase 20% do horário de trabalho”, alerta Maron.

Fumantes usam 20% do tempo útil de trabalho para fumar.Custos
De acordo com o especialista, um empregado fumante, teoricamente, renderia 20% menos do que outro que não fuma, pois precisará se ausentar do trabalho durante um quinto de sua jornada diária.
“Quanto isto pode custar? Vamos imaginar um empregado com um salário de R$ 3.000,00 por mês. Somando ao salário os benefícios e encargos legais, esta remuneração chega a R$ 5.400,00 por mês. Se o empregado está ausente quase 20% deste tempo para fumar, seu vício custa R$ 1.080,00 por mês para a empresa, ou R$ 12.960,00 por ano. Para uma empresa que tenha 20 fumantes em seu quadro funcional, o custo anual do vício desses empregados atingirá a casa de R$ 259.200,00. É incrível, mas a quantia pode até ser bastante significativa em relação ao resultado do negócio”, assinala Maron.
Para o consultor, esses cálculos, relativamente conservadores, começam a determinar o fato de que muitas empresas estão preterindo fumantes em seus processos seletivos. Além disso, há uma grande pressão para que os fumantes deixem de fumar durante o trabalho.
“Tenho visto isso com frequência cada vez maior. Se há empate entre bagagem acadêmica e experiência, com certeza o fumante terminará eliminado do processo seletivo, embora muitas empresas se neguem a admitir isso”, explica Maron.
Mas há outra conta que joga contra o fumante: o cálculo do uso do plano de saúde. Como as empresas arcam com custos crescentes em relação a esse benefício, contar com muitos fumantes em seus quadros pode ser desastroso:
“Empregados com problemas circulatórios, cardíacos ou até mesmo de câncer elevam de modo considerável os gastos com o plano de saúde, que já é a segunda maior despesa de pessoal das empresas, logo após a folha de pagamento. Nesse sentido, reduzir o número de fumantes no trabalho é um fator de redução do custo do plano de saúde, e as empresas estão caminhando nessa direção”, alerta Maron.

As seguradoras partem do principio que a exposição ao cigarro ao longo do tempo acumula grande quantidade de toxinas. Seguros são mais caros
Outra pesquisa sobre seguros de vida chegou à seguinte conclusão: os valores de seguros de vida para fumantes, homens e mulheres, aumenta cerca de 5%, pois as seguradoras levam em consideração aspectos de riscos causados pelo fumo como problemas respiratórios, hipertensão e problemas cardíacos.
Segundo o superintendente de Planejamento e Vida da Marítima Seguros, Samy Hazan, a adoção do tabagismo como critério para o preço de seguros de vida no Brasil teve início em 2000. As seguradoras partem do principio que a exposição ao cigarro ao longo do tempo acumula grande quantidade de toxinas. A mortalidade associada a esse hábito generalizado é devido à toxicidade cumulativa e nem sempre, as consequências diretas do vício.
Ex-fumantes podem acumular uma quantidade elevada de toxina, mesmo tendo parado de fumar há alguns anos. O carcinoma de pulmão é uma das principais causas de morte por câncer e, como sabemos, a grande maioria dos casos são atribuíveis ao consumo de cigarro. É também uma das causas mais comuns de morte observadas no primeiros anos de vigência de uma apólice de seguro de vida.

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12 dicas para fazer amigos na hora do café

Oba! Que bom que você veio.
Anda tímido, inseguro, "sem sal, nem açúcar" e morninho? Deixe disso!
Pode se sentar aí mesmo. Empurre essas coisas para o lado e fique mais à vontade.
Vou contar em 12 CAFÉS como se aproximar mais das pessoas, Iniciar uma boa conversa, tornar-se mais agradável, interessante e muito mais... Desse modo, em pouco tempo conhecerá gente nova, fará amigos e, sobretudo, se sentirá bem consigo mesmo.
Faça da pausa para o café um momento de prazer.
Gostou da ideia? Acompanhe abaixo:

1º CAFÉ – O poder do sorriso
Estabeleça contato visual e sorria em seu primeiro contato.
Quando você sorri ilumina o ambiente. O sorriso aproxima as pessoas como um ímã, logo só irá atrair pessoas também dispostas a sorrir. Experimente!
2º CAFÉ – Demonstre interesse
Demonstre entusiasmo pelos interesses do outro.
Procure ficar em silêncio enquanto o outro fala do que gosta, faça mais perguntas sobre o que foi dito. Sempre evite críticas ou comparações. Apenas escute.
3º CAFÉ – Trago boas novas
Conhece alguém negativo? Dizem: "Fulano nunca tem algo bom para dizer!"
Você tem sorte de não estar no lugar dessa pessoa, todos comentam de longe.
Procure falar sobre temas agradáveis, comemorar algum êxito, relembrar momentos felizes ou simplesmente desejar um "Bom dia!"
4º CAFÉ – Ninguém sabe tudo!
Há pessoas que realmente acreditam que possuem todo o conhecimento universal. Levam esse comportamento a sério demais e pensam que suas opiniões são mais importantes. Sem perceber ferem e repelem as pessoas a sua volta.
5º CAFÉ – Síndrome de papagaio
Algumas pessoas tentam manter a atenção durante a conversa repetindo o que o outro fala. Eleja palavras-chave e repita-as para fixar as principais ideias. Concentre-se. Afinal, uma mente ativa e alerta é muito mais interessante.
6º CAFÉ – Pode perguntar
Algumas pessoas acham que podem ofender o outro ao fazer perguntas. Dizem que não querem parecer intrometidas. Mas, boas perguntas podem aproximar pessoas, e as respostas funcionam como indicadores de afinidade. Comece assim: Qual é o seu tipo de café preferido? Qual você me recomenda? Viu? Agora é só pegar o jeito.
7º CAFÉ – Diga o que você faz
Há pessoas que realmente amam o que fazem. Já outras... Entretanto, falar sobre seu trabalho é um bom modo de criar aproximação, fazer amigos e novos contatos comerciais. Algumas pessoas sentem-se desconfortáveis, pois ao falarem de suas profissões acabam atraindo "consultas grátis" como no caso de: médicos, psicólogos, consultores, jornalistas, entre outros...
Pode falar, mas imponha limites.
8º CAFÉ – Revele-se com inteligência
Revele aos outros o seu melhor. Suas esperanças, sonhos, amores, alegrias, e grandes acontecimentos. As pessoas se identificarão com você. Todos nós partilhamos essas experiências emocionais básicas. Portanto, deixe impressões positivas.
9º CAFÉ – O que temos em comum?
A maioria das pessoas valoriza o contato pessoal. Quando você partilha aspectos de sua vida com outra pessoa, está fazendo um importantíssimo contato com ela. É a melhor forma de fazer amizade. Mas seja verdadeiro.
10º CAFÉ – Evite alguns tipos de pessoas
O insatisfeito geralmente fala sobre problemas, doenças e outros assuntos desagradáveis. O interesseiro não troca uma palavra, mas demonstra muita disposição para sair e até viajar com você. Enfim, use sua intuição para perceber que tipo de pessoa o desagrada ou trará problemas futuramente.
11º CAFÉ – Calor humano e afeto
Quando você se permite ter uma abertura, mais voltada para as relações humanas sem tantas barreiras e bloqueios sente-se bem e amigável, predisposto a oferecer o seu melhor. Obviamente, você receberá das pessoas exatamente aquilo que estará oferecendo.
12º CAFÉ – Gentileza
Sabe aquelas máximas "Gentileza nunca é demais" ou "Gentileza gera gentileza"?
São verdadeiríssimas. Basta pôr à prova. Atos de gentileza e cortesia são sempre bem vindos e cabem em qualquer lugar, e mais, em alguns casos tem efeito milagroso.

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Serviços nos canteiros de Belo Monte são retomados

 

Os serviços começam voltar à rotina dentro dos canteiros de obras da Usina Hidrelétrica Belo Monte, no rio Xingu, em Altamira do Pará. De acordo com a assessoria do Consórcio Construtor de Belo Monte (CCBM), nesta sexta-feira retornaram os funcionários que residem em Altamira e regiões vizinhas. Os primeiros trabalhadores chegaram no início da madrugada.

 

Os trabalhos foram suspensos, segundo o CCBM, por medida de segurança depois que trabalhadores quebraram e incendiaram os três mais importantes canteiros do empreendimento, os sítios Belo Monte, Pimental e Canal e Diques, no último fim de semana.

  Na próxima segunda-feira (19) há previsão do retorno dos trabalhadores que já estavam alojados dentro dos canteiros e que foram liberados pelo CCBM após as ações de depredação, mas que moram noutros estados. Os serviços essenciais retornaram na quarta-feira (14). Serviços essenciais são os prestados por funcionários administrativos, que atuam na cozinha, eletricistas, limpeza, nas estações de tratamento de água e esgoto, entre outros.

A destruição dos canteiros de Belo Monte, a maior obra do Programa de Aceleração do Crescimento (PAC) do governo federal, ocorreu no início das negociações da pauta de reivindicações entre o Sindicato dos Trabalhadores da Construção Civil do Pará (Sintrapav-PA) e o CCBM. A data base dos trabalhadores é novembro. O presidente do Sintrapav/PA, Roginel Gobbo, disse que as ações foram realizadas "por pessoas infiltradas entre os trabalhadores".

Logo após a destruição o CCBM decidiu dar folga coletiva para 15 mil trabalhadores. Para garantir o retorno dos trabalhadores e assegurar a segurança nos canteiros, a tropa de choque da Polícia Militar do Pará e 40 homens da Força Nacional permanecerão no local por tempo indeterminado.
Na Polícia Civil o delegado responsável pelo inquérito, Rodrigo Leão, disse que os operários envolvidos serão indiciados pelos crimes de incêndio criminoso, formação de quadrilha, roubo e lesão corporal. Sete pessoas foram presas em flagrante.

O CCBM disse ainda, por meio de sua assessoria de imprensa, que "foram depredadas instalações de refeitórios, alojamentos, áreas de lazer, escritórios e oficinas". Nos dias das ações, os trabalhadores teriam se apoderado "de caminhões e outros equipamentos e ainda fizeram um bloqueio na Rodovia Transamazônica, impedindo o acesso aos canteiros de obras e impossibilitando a imediata retirada dos funcionários alojados para acomodações em hotéis de Altamira (PA)".

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Quem mexeu no meu queijo

Para quem ainda não leu o livro, segue o video com o resumo, vale a pena assistir!

Não devemos nos acomodar, temos sempre que estar atentos as mudanças e estar preparados, planejar, observar e agir.



 

O ser humano e sua defesa através da mentira

Você já passou por momentos onde não sabe em quem acreditar?
De um lado vem uma versão da história, do outro lado outra versão e você se sente no meio de duas histórias, sendo que deveria ser apenas uma contada por duas pessoas.
Daí vem a pergunta: Qual versão é a verdadeira? Ou será que seria a união das duas versões? Ou nenhuma das duas versões fazem sentido?
Se somos meros ouvintes, não precisamos nos preocupar, mas se é necessário tomar alguma decisão, como devemos agir?
Em alguns momentos seguimos nossa intuição, em outros analisamos as versões e os fatos ocorridos, outras ações realizadas por estas pessoas, suas posturas, fatos e desta forma direcionamos para uma decisão.
Como é difícil o ser humano, pois poderá ter ações inesperadas e que nos surpreendem.
Mas por que mentir?
Talvez seja uma fuga, uma forma de ocultar o seu verdadeiro eu, por não aceitar a pessoa que é e com isso se contradizem, não se importando com o julgamento das outras pessoas, pois torna a mentira tão real, que a faz acretitar que seria uma verdade.
Querer vencer a custa de qualquer preço.
Em certas ocasiões, a mentira poderá levar vantagem, mas uma hora as máscaras caem e a verdade sempre irá surgir.

10 DICAS PARA MANTER-SE JOVEM

 

1. Elimine os números que não são essenciais, isto inclui a idade, o peso e a altura:
- Aprenda ser feliz com tudo o que conquistou em sua vida.

2. Conserve só os amigos divertidos, fique longe dos amargos e depressivos.
- Nos momentos de dificuldade e alegria você quer que dois grupos de pessoas estejam com você, sua família e seus amigos.“Amigo é um irmão que você pode escolher.”

3. Aprenda sempre:
-Aprenda mais sobre computadores, artes, jardinagem, o que quer que seja. Não deixe que o seu cérebro se torne preguiçoso. 'Uma mente preguiçosa é a oficina do Alemão,' e o nome do Alemão é Alzheimer!

4. Aprecie mais as pequenas coisas:
- "A felicidade também está presente na sua vida em pequenos momentos."

5. Ria muitas vezes, durante muito tempo e muito alto, ria até que lhe falte o ar:
- E se tem uma pessoa que o faz rir, passe muito e muito tempo com ela!

6. Quando as lágrimas aparecerem:
- Não segure aguente firme e supere-as.
- A única pessoa que fica conosco toda a vida somos nós mesmos.
- VIVA intensamente enquanto estiver vivo.

7. Rodeie-se das coisas que ama:
- A família, animais, plantas, hobbies, o que quer que seja.
- O seu lar é o seu refúgio.

8. Cuide da sua saúde:
- Se é boa, mantenha-a.
- Se é instável, melhore-a.
- Se não consegue melhorá-la, procure ajuda.

9. Não faça viagens de culpa, seja para onde for:
- VIAJAR é sempre prazeroso e deve ser sempre inesquecível.

10. Diga às pessoas que ama que as ama em cada oportunidade.
- Arrependemos-nos de três coisas na vida;
√ NÃO TER AMADO
√ NÃO TER FICADO MAIS TEMPO COM QUEM VOCÊ AMA
√ NÃO CORRER ATRÁS DE SEUS SONHOS.

 

Maxima Treinamentos - Prof Itamar